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第160章 果实能力的正确用法(2 / 3)

并且按照陆离的预估,由于大家已经熟悉建设流程的缘故,等到下个月,和之国的工厂数量将会在原先的基础上翻三倍。

这个数量远超陆离最初的设想,以至于凯多现在都开始为工厂的设施采购发愁了。

部分工厂,尤其是人造恶魔果实工厂中对于精密仪器的要求也很高,这种东西凯多是生产不了的,必须通过多弗朗明哥去买,也就是从邪恶科学家凯撒那里采购。

一时间,凯多幸福又烦恼着。

他每天在鬼岛大口喝酒,时常传出大笑声,夸赞陆离与大和的功绩。

他是个粗人,只会看结果,而目前看来,陆离的表现比他预想的还要好。

只用了一个月,他的工厂数量就翻倍了,至于说工人还没开工什麽的,凯多并不在意,他只觉得自己的工厂数量翻倍了,之后等工人都就位,他就能获得双倍的收益。

鉴于陆离的实绩,他在百兽海贼团内的地位自然也水涨船高,原先不服他的蛮霸者们最近也都开始听话的干活儿了,其他干部遇到他也会友好的打招呼。

由于工厂建设顺利,凯多看见了实打实的好处,所以对于第二波粮食的输送一点也不排斥,甚至还多给了陆离跟大和一些,让他们发给建设工厂的工人们。

得到比上个月更多粮食的工人们纷纷感激涕零,只觉得这日子是越来越有盼头了。

关键是他们在这些天并没有乾重活儿,那些特别耗费体力的活儿都被蛮霸者丶琵卡丶帮他们干了,他们只是负责工厂的内部装修,和细节的疏通而已。

在协作工作的过程中,和之国的这些人也开始对百兽海贼团改观。

毕竟人会下意识的对和自己一起努力创造的人产生好感,潜意识里觉得他们是同一战线,加上苦累的活都被百兽海贼团干了,工人们一时间居然觉得这些海贼还不错。

在工地上的每一个人都是原本的饥民,没有工作没有盼头,不知道哪一天就会饿死在路边。

他们现在干起活来可是十分的卖力,不仅是因为对给他们饱饭吃的大和感激,更因为陆大人说了,这段时间建造工厂,就是对他们的考察期,也叫试用期。

在这段时间表现出众的人,之后将会优先被工厂录用,且享有更好的薪资待遇。

具体是什麽待遇呢?

陆大人还给出了具体的公示,老工厂他无权变动,但新工厂会按照他的制定的规矩运转。

在新的规则中,以武器工厂举例,工人被分为三个阶层,排在最上面的是技术管理层,负责技术指导,管理监督产品质量。

第二层的是精英匠人,负责流水线上的核心部分,保证产品的核心品质。

第三层的为普通匠人,负责不太重要的加工部件,同时他们也会不断的接受技术人员培训,等资历和技术都足够,就有机会向上晋升。

在这三个阶层中,在「业绩达标」的情况下,技术管理层每月能领到的工资足够三个成年人吃一年的饱饭!

第二层的精英匠人每月的工资足够三个成年人吃三个月的饱饭。

即便是最底层的普通匠人,每月的工资也足够三个成年人吃一个月的饱饭。

这是什麽概念?

这意味着只要能进入新工厂,成为一名普通匠人,他们就能养活一个家庭了!

如今的这些无业游民,其中也不乏当年在和之国混的不错的人,但即便以他们的社会阅历,也不曾在记忆中找到过,和之国历史上有这般待遇优厚的基础工作。

黑炭大蛇当政时,花都那些有点背景,能做生意的小商贩,其收益也不过是能养活自己的家庭吃饱饭而已。

可现在他们听到了什麽?

基层工人的工资能养活一家三口!

在陆离的公示板推出后,这些盖房的工人,乃至全国人民都沸腾了。

甚至有许多本来有自己工作的人,都想要加入建造大军中,为的就是之后能有一个加入凯多工厂的机会。

那麽陆离开出这样的条件,在新工厂进行大刀阔斧的改革,凯多知道吗?

凯多当然是知道的,并且对这种给工人优厚待遇的条件十分排斥。

只不过陆离这个月带给他的惊喜太多,所以他才松口,让陆离用他的方法让新工厂试运营一个月,反正目前建好能投入运营的工厂一共没几个,就当试验了。

如果新工厂的收益比表现不好,凯多就会否决陆离的提议,将老工厂的模式照搬过来。

那麽,这些新工广能比老工厂的收益比更高吗?

陆离还真不敢完全肯定,但他还是有一定的自信的。

主要是在这个国家有些事是反直觉的,首先凯多原本的工厂内,工资开的其实并不低,只是凯多下意识的觉得陆离以能有几个人吃饱这件事举例,好像陆离给的工资很多一样。

在凯多的印象中,工厂内工人的工资,足够他一个人吃饱就差不多了,哪里还会给更多的工资。

但实际上,陆离只是在宣发上有一点小诡计,很快凯多就会发现,按照他原本工厂的薪资水准,那些工人也会吃的更饱,且有盈馀了。

那是因为,和之

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